Levenscyclus, managementsysteem en waardeketen
Drie modellen die hetzelfde plaatje lijken te beschrijven.
De opeenvolging van stappen van vraag begrijpen tot herijken. Beschrijft werk in de tijd.
De structuur van beleid, rollen, processen en beheersing waarmee die stappen worden bestuurd. Beschrijft governance.
De verklaring hoe facilitaire inspanning organisatorische uitkomst wordt. Beschrijft causaliteit.
Het verschil in één zin
Levenscyclus beschrijft wanneer iets gebeurt, managementsysteem beschrijft wie het beheerst, waardeketen beschrijft waarom het effect heeft.
Waarom ze worden verward
Alle drie worden als cyclus getekend en alle drie hebben PDCA als achterliggend patroon. Het verschil zit in de vraag die zij beantwoorden, niet in de vorm.
Waarom het uitmaakt
Een organisatie kan een volledige levenscyclus doorlopen zonder managementsysteem, en gecertificeerd zijn zonder aantoonbare waardeketen.
Hoe je ze uit elkaar houdt
Vraag: beschrijft dit wanneer iets gebeurt, wie het beheerst, of waarom het effect heeft?